hkr.sePublications
Change search
Refine search result
456789 301 - 350 of 434
CiteExportLink to result list
Permanent link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Rows per page
  • 5
  • 10
  • 20
  • 50
  • 100
  • 250
Sort
  • Standard (Relevance)
  • Author A-Ö
  • Author Ö-A
  • Title A-Ö
  • Title Ö-A
  • Publication type A-Ö
  • Publication type Ö-A
  • Issued (Oldest first)
  • Issued (Newest first)
  • Created (Oldest first)
  • Created (Newest first)
  • Last updated (Oldest first)
  • Last updated (Newest first)
  • Disputation date (earliest first)
  • Disputation date (latest first)
  • Standard (Relevance)
  • Author A-Ö
  • Author Ö-A
  • Title A-Ö
  • Title Ö-A
  • Publication type A-Ö
  • Publication type Ö-A
  • Issued (Oldest first)
  • Issued (Newest first)
  • Created (Oldest first)
  • Created (Newest first)
  • Last updated (Oldest first)
  • Last updated (Newest first)
  • Disputation date (earliest first)
  • Disputation date (latest first)
Select
The maximal number of hits you can export is 250. When you want to export more records please use the Create feeds function.
  • 301.
    Lindberg, Frida
    et al.
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Bergljung, Linn
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    How Swedish firms experience trade with emission permits2008Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    The environment has been given extra focus within organisations in recent years. In January 2005, the European Union introduced a system for emission permit trading.

    The purpose of our dissertation was to explain Swedish firms’ experience of emission permit trading system. We wanted to give a new perspective on this issue and explain the implications of firms that are subjected to a new means of control of pollution. Furthermore, our hope was to give suggestions for improvement of the emission permit trading system founded on the firms’ experiences.

    This research was conducted amongst the Swedish firms that had received the largest amount of emission permits in 2007. Five firms participated in the interviews.

    As a result of our research we have reach an understanding of the participating firms’ experiences of the emission permit trading system and from these opinions have been able to suggest possible changes of the system.

  • 302.
    Lindberg, Johan
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Nilsson, Matz
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Ljunggren, Daniel
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    En ny förmånsrättslag - en konsekvensanalys2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    In the proposition Nya förmånsrättsregler, 2002/03:49, the government suggests a new bill of beneficial rights, or FRL. The proposition has several changes, mostly for The Banking system. One of the changes is that the banks´ individual beneficial rights shall be replaced by a general beneficial right, where the beneficial value never exceeds 55 percent of the value of insurance bonds. Previously, the beneficial value was 100 percent.

    The purpose of this essay is to evaluate the relationship between the banks´ activities, and the new bill of beneficial rights, especially what the effects will become for the public companies within the printing houses, with 1 - 49 employees in the Skåne Region.

    The survey includes a total of 142 companies and it was distributed via e-mail.

    The conclusions from the study are that there are tendencies of increased difficulties for companies to get their credits granted by the banks. The study shows that credits, already granted requires an insurance, which increases the personal risk for the owners of the printing houses. The study can’t point out that companies must look for financial capital from other financial sources, however the findings indicate an increased amount of offers for leasing and/or factoring.

  • 303.
    Lindblom, Helena
    et al.
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Lundgren, Maria
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Polletten har inte trillat ner, ännu? Bankernas hållbarhetsredovisning håller inte måttet! 2008Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    The voluntary none-financial sustainability report has become a trend within accounting. The environmental issues used to be driven by activists only, but lately it has moved in to the general agenda in many companies. Investors are starting to put more attention to the sustainability reporting as it is considered to add value to the company. There are several standard guidelines to be used when producing a sustainability report, one example is the GRI´s Guidelines that takes the following three dimensions in consideration: economy, environment and social. This Guideline is from an international perspective considered to be of good accounting practice (Ljungdahl 2008).

    The purpose of this composition is to review the ways of working with sustainability reports using the GRI standards within eight Swedish banks. The expert auditor Lars-Olle Larsson stated in an interview with Maria Ottosson (2007) that the Swedish banks are still not in parallel with its international competitors in the field of sustainability reporting. To answer our purpose we have reviewed the annual reports of eight Swedish banks from a GRI perspective.

    Our investigation shows on a wide spread between the banks. There are several ways of affecting within the sustainability area, both direct and indirect. Direct influence can be via use of electricity, handling of waste paper and business travels. Indirect influence can be via demanding sustainability reports when lending money to companies and offering ethical and environmental funds. According to GRI it is of high importance to interact with the stakeholders in order to develop the sustainability reporting. The participants in our survey are describing its clients, employees and owners from a narrow perspective; they have not yet realized that there are more parties to include under the sustainability umbrella.

    The result from our investigation shows that seven out of eight banks are not reaching an acceptable standard within the field of sustainability reporting, some banks have initiated a process, some banks are not reporting anything at all. Swedbank is the only bank that is fully on board and driving sustainability reporting.

  • 304.
    Linderoth, Jeanette
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Lindskog, Charlott
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Balanserat styrkort- en studie om hur införandeprocessen påverkar synen på modellen2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Today`s society requires that municipalities focus must be more on effectivity and quality. Because of this it is important for municipalities to look after the controlling systems. Many municipalities choose to adopt models that reflect the efficacy. The municipality of Vellinge has chosen to implement balanced scorecard in all their efficacies. We found it interesting when it was exposed that 70 % of all implementations of balanced scorecard fails. The purpose of this thesis is to examine the overall view on the balanced scorecard on different levels, from politicians to branch heads. The purpose was also to examine how the process of inserting the model was done. We have delimitated our study to only include the soft efficacies in the municipality of Vellinge. In order to fulfil the purpose of our thesis we have interviewed people from different levels in the organization. Our study shows that the municipality didn`t change so much, they have used goals and quality follow-ups that already existed and composed this in a model they call balanced scorecard. It also appeared that the municipality of Vellinge have a very powerful management. This has contributed that the balanced scorecard has come so far down in the organization as to the local managers. The conclusions that we came up with was that the view on the balanced scorecard differ between two levels in the organization. Management, politicians, administrative directors, local managers and branch heads have equal thoughts about the purpose of the scorecard. They also share a positive opinion about how the model will be used. The collaborators however have different views on this matter.. They are not so positive to either the model, the visions or it`s purpose. This problem came up when the collaborators weren`t enough involved in the process of introducing the scorecard, as the litterature demands.

  • 305.
    Lindhoff, Anna
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Kristensson, Mattias
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Nilsson, Andreas
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Riskredovisning - fara eller möjlighet?2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    The purpose of this essay was to explain the contributory factors that influence the choice of account risk management in the annual report or not. Under the influence of the institutional theory and our frame of reference we constructed our own theory of account risk management. The method we used for the study was a survey method and the data we collected came from companies listed on the Stockholm Stock Exchange. When we analysed the collected data, with Fisher‘s exact probability test, we found a significant connection between company having a risk manager and account risk management. There were also tendencies between account risk management and our two variables “true and fair view” and “openness and credibility”. The report is written in Swedish, which is our mother tongue.

  • 306.
    Lindhoff, Anna
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Silfverberg, Betina
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Revisionens värde - Vilka faktorer påverkar revisionens värde?2005Independent thesis Advanced level (degree of Magister)Student thesis
    Abstract [sv]

    Debattörer menar att nyttan med revision bör överstiga kostnaden som den medför för att det skall finnas en revisionsplikt. Utifrån detta argument frågade vi oss vad revision tillfredställer för behov hos intressenten eller det vill säga vilken nytta intressenten upplever med revision. För att kunna jämföra nyttan med kostnaden måste nyttan preciseras med ett värde, revisionens värde. Först då man vet vilka behov som, genom revision, tillfredställs hos de olika intressenterna kan man försöka finna de omständigheter som leder till att detta behov förändras.

    Syftet med undersökningen är att förklara revisionens värde genom att identifiera de faktorer som påverkar revisionens värde och därmed kunna granska fenomen såsom förväntningsgap och revisionsplikt. För att erhålla en bakgrund till vår teori förklarar vi revisorns roll, vad som ingår i en revision, intressentmodellen samt förväntningsgapet. Vid skapandet av en teori om vilka faktorer som påverkar revisionens värde krävs en definition av vad revisionens värde egentligen innefattar. Vår teori inleds därför med en definition av revisionens värde.

    Vi anser att relevans, tillförlitlighet och jämförbarhet är kvalitativa egenskaper som leder till en nytta och en kostnad med revision. Dessa egenskaper formar vår definition av revisionens värde. Med utgångspunkt från agentteorin, transaktionskostnadsteorin och intressentmodellen har vi utformat en egen teori om vilka faktorer som påverkar revisionens värde. Enligt vår teori är separation mellan ägare och kontroll, begränsat ansvar, transaktionsspecifik investering och information om organisationen faktorer som påverkar revisionens värde. Revisionens värde påverkas även av olika intressenter då deras behov av revision skiljer sig åt. Både förväntningsgapet mellan organisationen och revisorn och debatten om revisionsplikt är inriktade på revision och vilken nytta den tillför intressenten, det vill säga vilket värde revisionen har för intressenten. Revisionens värde kan minska i de fall intressenten kan tillfredställa exempelvis behovet av övervakning genom alternativ till revision. För att visa användbarheten av vår teori valde vi därför att analysera förväntningsgapet, debatten om revisionsplikt och alternativ till revision utifrån teorin.

  • 307.
    Lindquist, Rebeca
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Löfvall-Andersson, Carina
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Olsson, Charlotte
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Faktorer som inverkar på prisbildningen inom factoring2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Banks have been some of the biggest operators on the market of business customers financing. When the Swedish Förmånsrättslagen was changed 2004 the banks became more restrictive to allow traditional bank loans. The change made it more difficult for customers to get their loans granted. For that reason customers had to find other forms of financing. Factoring is an alternative that means companies can mortage/sell their claim on customers to finance companies. Factoring as a financing form is considered expensive.

    The essay aims to evaluate different factors which influence pricing in factoring. The information is initially from the Internet and literature. The information we have used has constituted a basis to formulate different hypothesis. Information has then been collected from different finance companies concerning pricing. Three companies are owned by banks and two are detached.

    When testing the hypothesis we can establish some common factors; where interest charge influence on pricing, as well as credit rating and credit appraisal. Besides that, the finance companies mainly seem to refer to the market for the pricing of factoring.

  • 308.
    Liu, Wenke (Winkle)
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Huang, Jianhua (Jeanwear)
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Zhou, Jingfeng (Jassy)
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    A New Approach to Evaluate the Location Factors Affecting FDIs' Operations2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    Purposes:

    The aim of this dissertation is to find an applicable theoretical framework that could describe the factors affecting the operations of the established FDIs rather than the factors influencing the FDIs’ location decisions. The theoretical framework is also expected to be applicable in evaluating the investment environment for a specific area.

    Research questions:

    Can Dunning’s OLI theory and Porter’s Diamond theory be applicable to explain the factors that affect the established FDI operations in an EPZ?

    Can the factors relating to the location decision of FDI activities be used to construct our research framework?

    What conclusions can we draw through our research?

    Theoretical framework:

    Based on Dunning’s OLI theory and Porter’s Diamond theory, as well as some empirical studies’ results, we have established a factor hierarchy, in which six principal factors are presented at the first level of the factor hierarchy, and the six principal factors are further decomposed into 25 sub-factors at the second level of that hierarchy. A questionnaire was designed according to the theoretical framework, and a survey was conducted in the NETD.

    Results: The collected data from the survey was analyzed through the AHP approach. We have calculated a composite weight to each factor and put all the factors in order based on the weight that each factor has got. The finding in our study suggests that the NETD should further upgrade its working efficiency in order to create a more sustainable advantage. Also, our result further confirm that the government can play a significant role in creating competitive advantages in the age that the natural endowment becomes less important.

  • 309.
    Ljungberg, Peter
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Nilsson, Dan
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Intern effektivisering av processflöde och rutiner2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Woodform Lönsboda AB tillverkar stommar av trä till möbler. Företaget har upplevt en kraftig expansion under de senaste åren och de börjar uppleva problem med att hinna med att producera komponenter till stommarna i tillräckligt hög grad.

    Woodform är i en övergångsfas mellan att vara ett hantverksföretag och ett industriföretag. Förändringar måste ske inom företaget för att det ska vara möjligt att producera den mängd komponenter som efterfrågas. Vi har i denna uppsats studerat processflödet inom Woodform och vad som i ett första läge går att effektivisera.

    I vår analys tar vi hjälp av våra valda teorier för att förklara och analyser det empiriska materialet. I analysen framkommer det att bara mindre förändringar i processflödet behövs. Det som behövs för att effektivisera produktionen är införandet av rutiner.

    I vår slutsats ger vi rekommendationer för det fortsatta arbetet med effektivisering av Woodforms produktion. Vi avslutar vår slutsats med att lämna flera förbättringsförslag som är indelade i två nivåer. En övergripande nivå som är på längre sikt och dels detaljerade förslag som är mer kortsiktiga lösningar på akuta problem.

    De övergripande förslagen behandlar anställningen av en produktionsledare, införandet av utvalda delar från kaizen och bygga upp ett system för standardprodukter.

    För att underlätta införandet av rutiner ger vi ett antal detaljerade förslag. Idag har de anställda sina egna inofficiella system för rutiner, våra förslag ska ge mer struktur åt de gemensamma rutiner som behöver byggas upp.

  • 310.
    Llazani, Lirje
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Utter-Laurell, Anna
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Sögütlü, Serap
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Establishment & Internalization through the Internet2007Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    Establishment and internationalization through the Internet is a contemporary way for companies to enter foreign markets. There is not much scientific research done in the field of Internet and its effect on Internet based companies explaining their internationalization purpose via the Internet.

    The purpose of this dissertation was to understand why a company chooses to use the Internet in its establishment and internationalization. The research questions are studied in relation to the internationalization of an Internet based company. We studied four different internationalization theories to see if they could explain the company’s internationalization through the Internet.

    The conclusion of the conducted research is that a number of aspects are relevant in relation to the company’s choice of establishment and internationalization with the use of the Internet. A simplified model was created to illustrate the features.

  • 311.
    Lou, Keke (Edward)
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Chen, Yong (Keven)
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Zhou, Lan (Julia)
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Mixed Organizational Forms - A Generalization and Comparative Case Study on the ETRE Systems of China and the EU2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    There is a lack of applicable model for understanding stability affected by combination of incentive and direct control for an economic regulation within mixed-forms. The research on stability of an economic regulation has mostly been focused on incentive or direct control in a U-form or M-form dominated organization. Therefore, the purpose of this study has been to discover a universal model for explaining stability affected by combination theory, leading to high mixed-form organizations performance.

    This dissertation illustrates the relative theories bound to the research topic and moves one step forward into hierarchies, the U-form dominated and M-form dominated mixed forms. And this dissertation puts forward a hypothesis on how to lead an economic regulation to more stable. The suggested theory was empirically tested in a case study and received strong support. The conclusion of the conducted research is that an economic regulation governed by an M-form dominated organization with stronger incentive and less direct control is more stable than a U-form dominated organization with weaker incentive and more direct control.

  • 312.
    Lu, Xupeng (Luke)
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Wang, Shuiwei (Lucy)
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Hu, Jie (Jim)
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Government Interventions in Developing a Circular Economy2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    This dissertation focuses on the roles of government intervention in developing circular economy. We start with a pre-study of the theories and literature related to circular economy in the developed countries around world. Several case studies are adopted to illustrate the different measures in developing circular economy. Case studies concerning the environmental taxation, the tradable permits and the green certificate system put an emphasis on the economic role of government intervention. A case study of a circular economy in the city of Kristianstad including C4 Energy Company and waste management covers all the measures in harmonization. At last a framework of government interventions and eight proposals based on Swedish experience are tested and supported. Then a comparison between Sweden and China is carried on under a Chinese context through a case study of Chinese Eco-park. The framework is categorized into three aspects: state regulation, economic instruments and social balance mechanism. After the comparison, some modifications are done. We develop a framework and eight proposals in developing a circular economy in China.

  • 313.
    Lundh, Pontus
    et al.
    Kristianstad University, School of Teacher Education.
    Lundstedt, Filip
    Kristianstad University, School of Teacher Education.
    Från rosa moln till djupa dalar: En kvalitativ studie om social kontroll och alkohol bland ungdomar i årskurs nio2011Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
    Abstract [sv]

    Att finna förståelse varför ungdomar börjar dricka var fokusen för studien från början. Denursprungliga tanken med studien var att endast undersöka ungdomarna som drack alkohol. Menunder studien framkom det ungdomar som aldrig rört en droppe alkohol och vi fann detintressant att belysa det vi valt att kalla extremgrupper.Vi vill med vår studie lyfta fram ungdomarnas berättelser om vilken rollfunktion den har igrupper där alkoholen brukas men även i de grupper där alkohol aldrig brukats. Vi analyserarfamiljens, skolans men framförallt vännernas rollfunktion utifrån våra respondentersberättelser.Syftet med studien var från början att se vilka faktorer som ligger bakom att ungdomar börjadricka men under studiens gång intresserade vi oss även för faktorer som håller ungdomar bortafrån alkohol. Vi har valt att belysa attachment till föräldrar och vilken roll den kan spela iskolan och bland vännerna. Attachment fokuserar på vilken grad föräldrainsikten är, det villsäga vilken närvaro föräldrarna har till ungdomarna. Samt vilken roll den spelat förungdomarna.Vi har valt att använda oss av den kvalitativa metoden intervjuer. Vi bestämde oss för attintervjuerna skulle vara explorativa och att teman som rörde familj, skola och vänner skullevara i fokus. Vi bestämde oss för att samtidigt att utgå från Travis Hirschi (2001) teori om desociala banden och låta materialet styrka teorin. Vi valde att intervjua ungdomar i årskurs niooch undersöka vilken rollfunktion alkohol har och inte har. Sammanlagt genomfördes tolv3intervjuer där tio var med ungdomar från två olika skolor, samt rektorn från respektive skola.Konkreta förklaringar varför ungdomar börjar dricka och att vissa avhåller sig från alkohol är,inom ramen för denna studie, problematiskt att summera beroende på ämnets komplexitet.Vår studie har emellertid pekat i riktningen om att attachment till föräldrarna framstår som denmest betydelsefulla i förhållande till skolan och vännerna.Vidare forskning på attachment till föräldrarna är ett fullgott förslag då denna studie indikeraratt föräldrarna har en betydande roll.

  • 314.
    Lundin, Jakob
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Olsson, Mikael
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Petersson, Emma
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Management Culture - Identifying Absorption due to an Acquisition Case: Ford's Acquisition of Volvo2004Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    The accelerating globalisation has led to an increased number of acquisitions and mergers. This implies changes within the organisation and problems with the implementation process of the new organisation that is taken form. The integration of the companies involved makes it essential to identify and to be aware of the characteristics of different management cultures. Management culture is the way a company is managed influenced by the surrounding culture. Management culture is something that has often been developed since the origin and is permeating the company spirit. This dissertation focuses on the characteristics of American and Swedish management cultures. Ford acquired Volvo Cars in 1999 and in this study Ford is representing the American management culture whereas Volvo is representing the Swedish management culture. The two companies are considered to possess typical characteristics of the management cultures examined. The intention was to analyse how a company’s management culture is affected by an acquisition and if the possible effects are reflected outside the organisation. Examined theories were concentrated into the Management culture model containing five dimensions; Relations, Orientation, Decision-making, Motivation and Loyalty. Hypotheses were developed from the model and the perceptions of Volvo’s suppliers were evaluated through a survey. The results show conformity with the Management culture model, which indicates that Volvo has absorbed distinctive elements of Ford’s management culture. This might indicate that acquisitions between a bigger American company and a smaller Swedish company would imply consequences in the management culture.

  • 315.
    Löndahl, Emma
    et al.
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Lindqvist, Therese
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Fast driftställe vid internetbaserad verksamhet2009Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
    Abstract [en]

    It is more common now to purchase products and services on the Internet. More and more companies choose to sell their services and products this way. Some services and products the customers can get delivered directly to their computers. Therefore, it is important for entrepreneurs to know when they risk a permanent establishment in another country due to their Internet based activity. If the company gets a permanent establishment in the other country, the other country can tax the income which is relatable to the company’s permanent establishment. The definition of a permanent establishment in Swedish legislation mainly correspond with the OECD:s definition of a permanent establishment. To get a permanent establishment the business shall operate through a fixed place and have a certain degree of permanence. The business should also be wholly or partly carried out in that fixed place. If these requirements are not fulfilled the company will not get a permanent establishment. The OECD does not consider a website a permanent establishment, but the server on which the website is stored can be a permanent establishment. If a website and a server work together they can be considered a “dependent” agent for the company and thereby, the company gets a permanent establishment. The fixed place for the server is the room where it is placed. For the server to be considered a permanent it has to be at the fixed place for six months. The business shall wholly or partly be carried out in that fixed place. The server is considered an automatic equipment; therefore, personnel are not required to be present at the fixed place. Not everyone has the same interpretation concerning if a server shall give a permanent establishment. Therefore, we would like to see a sketch of an international common legislation in income taxation concerning Internet based activity. It would make it easier for all parties to have a common interpretation of the legislation.

  • 316.
    Löpmann, Sandra
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Mühlenkamp, Anita
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    SWEETS FOR LIFE - RELATIONSHIP MARKETING TO CHILDREN IN THE SWEETS INDUSTRY2007Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    Relationship marketing is widely discussed in the fields of industry goods and services. Also, the theme of marketing to children owns an important part within the existing literature in the marketing field. Nevertheless, there is a lack of literature for relationship marketing in consumer markets towards children. But especially in consumer markets there are certain products, which accompany consumer during their whole life. Brand preferences and loyalty towards certain products are not unusual among consumer and often evolve in early ages. Hence, it seems to be reasonable that companies try to attract children within their marketing activities in order to acquire and keep these children as customer. Since candies and chocolate are everyday products, which are consumed irrespective of age, especially the sweets industry presented an interesting sample for our research.

    The purpose of this dissertation was to investigate in which way companies in the sweets industry use relationship marketing to children or perhaps do not use a certain approach at all. Our dissertation was based upon a qualitative method. We conducted semi-structured interviews with sweets companies and marketing agencies, which worked in the field of advertisements for sweets.

    When companies want to reach children as consumer it is necessary to approach not only the child itself but also its influence groups. Moreover, companies need to consider that marketing towards children requires certain children-friendly tools and approaches. Amongst others present incentives an often used way to establish customer loyalty. Since children start to be early responsive to marketing activities, companies can benefit when they are approaching children as soon as they start to participate (actively or passively) in the buying process. Nevertheless, due to the low-involvement characteristics of sweets products the degree of binding seems to be lower than for products that require high investments. Therefore, the focus of sweets companies remain the establishment of awareness and attraction amongst children. However, since the discussions are increasing if marketing to children is ethical, the focus of companies seem to be shifting more and more away from the target group children, in order to avoid confrontation with the public discussion. This leaves doubt about the future perspectives of our research field.

  • 317.
    Lövquist, Andreas
    et al.
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Angyal, Viktor
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    How does a country’s historical development affect a company’s accountancy? - A field study of the Hungarian airline company Malév2009Independent thesis Advanced level (degree of Magister)Student thesis
    Abstract [en]

    When a country is going through bigger social changes, the companies within that country tend to get affected by the changes. Hungary was part of the eastern bloc during the communist era and underwent major social normative changes over time. This study is based on Malév Hungarian Airlines, a company that was established under strict communist control and underwent major changes during its fifty first years.

    This dissertation will describe how the accountancy within a company is affected by the historical development of the country it is located in.

    The purpose is to provide the reader with basic understanding on what has been influencing Hungary’s accountancy within companies, in context to the historical development of the country.

    The study is based on a literature review and tested in an empirical study with a qualitative approach. The literature review is based on two theories, namely the Agency Theory and the Institutional Theory. The theories and the empirical framework are strengthened by scientific articles and books.

    The findings indicate that both social normative factors and ownership changes within a company, are two major factors that influence a company’s shaping of their accountancy. Further that a regulated, coercive society tends to have an inhibitory effect on a company’s accountancy.

  • 318.
    Lövqvist, Michael
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Parkheden, Ola
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Decentraliserat lager - ett steg mot flexibilitet2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    This study was conducted at Glimek AB, a company that has chosen to decentralize its central storage unit in order to increase production efficiencies. The purpose of the study was to identify the problems in the production cycle that lead to the decision to decentralize the central storage unit, as well as identifying what the decentralization entails. The effects of the decentralization have not been analyzed in the study, and consequently neither financial nor production disadvantages have been considered.

    Appropriate questions were formulated based on the chosen underlying theories, and were asked to selected individuals with relevant knowledge. The study is based on the information that was gathered from interviews with management as well as staff within the company. In addition, supporting information such as flowcharts, drawings, orders and decision support documents were supplied by the company. The study was conducted in close cooperation with the employees of the company. The bases from which the conclusions were derived are the information gathered from the interviews and the authors’ documentation efforts.

    The assessment concludes that the problems that arose in the production cycle were the results of insufficient supply of input material. These shortcomings arose from several different underlying factors, such as degree of work in the central storage unit and relocation of material. Previously existing problems within the production cycle could not be resolved with the implementation of a JIT-methodology. The decentralization of the central storage unit implied that all specific material would be present at each manufacturing plant. The decentralization also resulted in the fact that the manufacturing personnel would get the main responsibility for selecting and reserving input material from the computer system. The study also showed that no one among the production staff had been assigned the ultimate management responsibility for this process.

  • 319.
    Löwius, Mattias
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Månsson, Daniel
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Tillämpning av komponentavskrivning i entreprenadbranschen2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Skulle jämförbarheten kunna öka om bolag använde sig av komponentavskrivning? Vi har valt att undersöka huruvida bolag använder sig av denna avskrivningsmetod och i så fall vilka incitament som ligger till grund för ett sådant val. Komponentavskrivning används på materiella anläggningstillgångar och innebär att en större investering delas upp i mindre delar som sedan skrivs av separat, med en avskrivningstakt anpassad till varje komponents livslängd (Lind, 2002).

    Syftet med uppsatsen var att undersöka om komponentavskrivning fått en sådan genomslagskraft att det mynnat ut i en bättre jämförbarhet och harmonisering av entreprenadbranschen.

    Vi har använt oss av det positivistiska synsättet och uppsatsen har ett deduktivt angreppssätt då vi utifrån befintliga teorier försöker finna förklarande orsaker till varför bolag väljer att redovisa på ett visst sätt. Teorierna vi använt oss av när vi utformade våra hypoteser är institutionell teori, agentteori och positiv redovisningsteori.

    Undersökningen har vi genomfört med hjälp av en webb-/postenkät som skickats ut till de bolag som genom ett slumpmässigt urval ingått i vår studie. Totalt skickade vi ut enkäter till 45 stycken bolag uppdelade i tre olika storleksgrupper och svarsfrekvensen blev hela 69 %. Det insamlade materialet sammanställdes därefter i vårt analyskapitel där vi gjorde tester av våra hypoteser med hjälp av datorprogrammet SPSS. Beroende på hypotes gjorde vi antingen Chi-två tester eller Fishers exakta test och dessutom T-tester för att se vilka hypoteser som kunde förklaras respektive förkastas. Dessa presenterades sedan i tabeller och diagram varpå resultatet analyserades.

    I sista kapitlet har vi fört en diskussion kring resultatet av undersökningen samt dragit slutsatser utifrån dessa. Endast hypotesen gällande val av revisionsbyrå påvisades ha ett klart samband med val av avskrivningsmetod, resterande hypoteser förkastades och hade således inget med redovisningsvalet att göra. Till sist konstaterades att endast ett fåtal bolag i entreprenadbranschen använder sig av komponentavskrivning, vilket innebär att den rättvisande bilden och jämförbarheten inte är så god som man skulle önska.

  • 320.
    Madzarov, Christian
    et al.
    Kristianstad University, School of Health and Society.
    Nivhede, Lukas
    Kristianstad University, School of Health and Society.
    Baselregelverkets påverkan på handlingsutrymmet: Hur chefer på svenska banker upplever förändringar i sitt handlingsutrymme2016Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
    Abstract [en]

    The Basel Accords are a collection of advice and recommendations that strives to establish a financial stability of banks all over the world. The accord exists in three versions and after the financial crisis 2008 a considerable reform was established of Basel II due to the fact that previous versions did not accurately handled risks well enough. With the increasing capital requirements and improved risk management at banks, the Basel Committee on Banking Supervision wants to ensure that the previous flaws with the accord will not be repeated. This has resulted in big organizational changes for the banks. The purpose of this paper is to investigate how the financial crisis 2008 and the reform of the Basel Accord that followed have affected the latitude of managerial action of the managers in swedish banks, which is based on managerial discretion that mean changes in managerial roles under influence of external factors. The study will thereby contribute with an increased understanding for this accord and point out personal perceptions of how the regulation have affected the managers.

     

    This bachelor thesis is based on a qualitative research where we performed eight semi-structured interviews with respondents having managerial experiences from swedish banks. The empirical data we have obtained shows that managers perceive a reduced latitude of managerial action as a consequence of more complex regulations. It’s more complicated for managers today considering how it was before the crisis to control the daily operations of the bank because of the increased demand for compliance and a stricter monitoring of risk measurement and capital requirements. We have also concluded that managers are experiencing different changes in the latitude of managerial actions depending on factors such as the bank’s size and how they introduce the various internal methods

  • 321.
    Magnusson, Carina
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    VÄGEN TILL AUKTORISATION Varför blir inte fler godkända revisorer auktoriserade 2008Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Syftet med kandidatuppsatsen är att undersöka varför inte fler godkända revisorer väljer att bli auktoriserade. Av de nästan tvåtusen registrerade godkända revisorerna, är det endast cirka trettio procent som är godkända med revisorsexamen. Uppsatsens metoden är vald efter en abduktiv ansats med en kvalitativ inriktning där insamlingen av data till det empiriska materialet har skett genom personliga intervjuer med åtta revisorer som varit godkända och yrkesverksamma under minst tio år. Intervjuerna har skett på revisorerna kontor på totalt fem olika orter i Blekinge, Kalmar och i Kronoberg län. Undersökningens slutsats visar att de intervjuade revisorerna är nöjda och tillfredställda med arbetsuppgifterna de har idag. De har hittat sin karriär och valt att inte nå en högre position som auktoriserad revisor. En titel som auktoriserad revisor eller en högre lön var inga incitament för att bli auktoriserad. Det finns ingen större behörighetsskillnad emellan dem utan mest en teoretisk kompetensskillnad. En godkänd revisor kan lika väl som en auktoriserad vara ledare av ett team, chef på en revisionsfilial eller ha en egen revisionsbyrå.

  • 322.
    Magnusson, Christina
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Utvidgad Lönegaranti?2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Den svenska lönegarantin som utgår i konkurs har på ett godkänt sätt harmoniserats i enlighet med EG:s lönegarantidirektiv. Dock anses det svenska närståendeundantaget vara utformat utanför medlemsstaternas handlingsutrymme. Undantaget som gäller eget ägande samt anförvanters ägande i verksamheten som befinner sig i ekonomisk kris har visat sig icke tillämpligt enligt EG-domstolen varför man då kan fråga sig syftet med att ha det kvar.

    Då det gäller utvidgandet av begreppet lönegaranti till att ingå i företagsrekonstruktion kan det visa sig vara svårare att hålla sig i linje med EG:s lönegarantidirektiv. Regeringen menar att de genom att utforma lagen som ett socialt skydd precis som vid konkurs, samt att det direkt efter en rekonstruktion uppstår ett krav på företaget från statens sida, kringgår det enligt EU förbjudna statsstödet. Jag anser att man i viss mån fortfarande snedvrider konkurrensen genom att staten betalar ut en lönegaranti då detta ger företaget en fördel jämfört med sina konkurrenter. Alltså måste det ses som tveksamt att godkänna vid ett övervägande om det ska klassas som ett statsstöd eller ej.

    Att anta förslaget om en ny finansieringsform skulle lösa en del av problemen med att införa denna nya lagstiftning. Genom att arbetsgivarna själva finansierar garantin genom en premie per anställd skulle staten ej längre ha rollen som finansiär och därmed undanröjs risken att bryta mot EG:s statsstödsregler. Detta förutsatt att arbetsgivarna går med på en sådan förändring. Även problem som att staten direkt efter en rekonstruktion står med en fordran på företaget som därmed kan försättas i konkurs försvinner också.

    Arbetsgivaren ska enligt direktivet vara insolvent för att lönegaranti ska betalas ut. Men varför skulle domstolen anta en ansökan om en företagsrekonstruktion om företaget redan är insolvent? För att kunna ansöka om företagsrekonstruktion krävs enligt svenska regler att företaget är illikvid. Begreppet illikvid innebär en kortsiktig oförmåga att infria sina förpliktelser och inträffar vid en vid en tidigare tidpunkt än insolvens. Utsikterna för att en rekonstruktion ska kunna uppnås då företaget redan är insolvent är minimal. Kan man då införa regler om lönegaranti i företagsrekonstruktion utan en omarbetning av reglerna? Frågetecknen kring när en rekonstruktion ska påbörjas har aldrig rätats ut och det är i huvudsak detta som är orsaken till de många misslyckade rekonstruktionerna då de flesta påbörjar förfarandet för sent. Logiskt vore att först och främst få ett förtydligande på detta område innan några lagförändringar om lönegaranti sker.

    Jag anser att eftersom många begrepp angående företagsrekonstruktion ännu är oklara så bör man vänta med att lagstifta om en garanti och först föreslå en samlad tolkning av förfarandet med förtydligande om när det är lämpligt att påbörja en rekonstruktion såväl som vilka kriterier som ska gälla för att en garanti ska falla ut. Detta skulle förslagsvis kunna harmoniseras genom EG-rätten i form av ett direktiv för enbart företagsrekonstruktion samt en anpassning av lönegarantidirektivet till företags-rekonstruktionsförfarandet.

  • 323.
    Magnusson, Christina
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Persson, Monica
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Revisorns anmälningsbenägenhet - har revisorn snubblat i misstanketrappan?2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Syftet med denna undersökning har varit att studera och utvärdera om den variation som finns i anmälningsbenägenheten bland revisorer beror på individuella egenskaper och attityder. Vi ville även studera om anmälningsbenägenheten varierar beroende på vilka brott som avses.

    För att uppnå detta har vi utifrån en egen teorimodell ställt upp ett antal hypoteser. Dessa hypoteser bygger på befintliga teorier men även på egna antaganden och idéer samt har sin utgångspunkt i att anmälningar om brottsmisstanke gjorda av revisorer är förhållandevis låg i förhållande till den ekonomiska brottslighetens utbredning samt att revisorer i tidigare undersökningar uppgett stora skillnader i tolkningen av lagen.

    Då de data undersökningen genererat inte håller för statistisk analys har vi inte kunnat utföra statistiska tester utan istället fokuserat på en beskrivning av materialet och de svaga trender som synts. I vår undersökning verkar variablerna straffrättslig kompetens, branscherfarenhet, skadeståndsrisk och sanktionssystem påverka revisorn i hans avvägande om anmälan ska göras.

    Detta öppnar upp för en diskussion och vidare studier angående lagens otydlighet och verksamma åtgärder för lagens efterlevnad. Enligt vår mening har de disciplinära åtgärderna, upphävande av godkännande eller auktorisation, erinran samt varning, som Revisorsnämnden kan utdöma störst effekt på revisorn. I dagsläget utnyttjas inte detta för att visa allvaret i lagregelns betydelse. Vi anser även att en översyn och revidering av lagens mening kan komma att bli aktuell då tolkningssvårigheterna av denna är stor enligt revisorerna.

  • 324.
    Magnusson, Jeanette
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Persson, Jesper
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Skarin, Staffan
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Affärspressens granskande roll - vilka förutsättningar krävs?Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Under det gångna året uppmärksammades ett antal skandaler inom näringslivet. De händelser man kan dra sig till minnes är medias massiva kritik mot de bonusavtal som ABB:s och nu senast Skandias ledningar tillskansat sig. Försvarsledningen som kritiserades efter det att man brutit mot gällande representationsregler och Systembolagets att butikschefer anklagades för mutbrott.

    Syftet med uppsatsen är att undersöka vilka förutsättningar som krävs för att ekonomijournalistiken ska kunna utföra en kritisk granskning av näringslivet och den offentliga sektorn.

    Vi skapade en modell med följande innehåll: Journalisten, Arbetsmiljö, Sanktionssystem, Juridiska klimatet och Pressen som politiskt maktmedel.

    Vi genomförde två undersökningar. Dessa byggde på primärdata. Dels undersökte vi journalisternas attityd till sin granskande roll och dels näringslivets syn på granskningen. Detta gjordes för att få både de granskade och granskarnas åsikter. Vi genomförde våra intervjuer via telefon. De svar vi fick har analyserats och kopplas till vår teori.

    Vi har i vår analys konstaterat att granskningen låter sig påverkas av ett flertal olika förutsättningar. I vår slutsats kom vi fram till att det finns förutsättningar för att affärspressen ska kunna verka granskande. Dock är det så att affärspressen främst granskar företag som har ett underhållningsvärde, det vill säga att det finns ett publikt intresse av dem. Därmed kommer den stora massan av företag aldrig att hamna i affärspressens fokus.

  • 325.
    Malm-Blom, Yvonne
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Pehrson, Linda
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Samordning av monteringssystem och materialförsörjningssystem på Scanias växellådsfabrik i Sibbhult2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Bakgrunden till vårt examensarbete på Scania i Sibbhult är att personer i ledande ställning inte är tillfredsställda med hur materialförsörjningen av hemmatillverkade artiklar till monteringslinjen fungerar idag.

    Syftet med examensarbetet är att ta fram underlag över hur materialförsörjningen och monteringssättet fungerar idag och utifrån detta underlag bedöma om materialförsörjningen till monteringslinjen fungerar optimalt. Om inte, ta fram förslag på förbättringsverktyg för att effektivisera samordningen av materialförsörjningen och monteringssättet.

    Med hjälp av intervjuer och observationer har vi samlat in information över hur monteringssätt och materialflödessystem fungerar idag. Efter sammanställning och analys av informationen bedömde vi att det nuvarande materialförsörjningssystemet inte fungerar optimalt och att det kan förbättras. Genom brainstorming kom vi fram till ett flertal olika förslag till förbättring, två förslag redovisas i arbetet.

    Det första förslaget innebär att de hemmatillverkade artiklarna och truckförarna ska utrustas med Radio Frequency Identification (RFID). Detta för att på ett bättre sätt kunna förutse när behov av artiklar uppstår och vart utmed linjen de behövs. Tekniken skulle göra det möjligt för truckförarna att i realtid veta vilka artiklar som behövs och även när de behövs.

    Det andra förslaget är baserat på tanken att genom att förse truckförarna med ett verktyg, ett Excel - blad över den prognostiserade dagliga monteringssekvensen som ger dem visuell information över dagens materialåtgång, skulle de på ett effektivare sätt kunna läsa av behovet hos monteringslinjen vid en viss tidpunkt. Excel - bladet ska visa vad, när och i vilka mängder de hemmatillverkade artiklarna behövs under dagen och kommer uppdateras dagligen.

  • 326.
    Malmqvist, Lina
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Olsson, Camilla
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Företagsstyrning i kooperativa organisationer - Vilka likheter respektive skillnader finns det mellan en konsument- och en producentkooperation? 2007Independent thesis Advanced level (degree of Magister)Student thesis
    Abstract [sv]

    A co-operation is established when a group of people, sharing the same preferences and values, come together in order to satisfy a common need. The co-operative association should be democratic, governed and supervised by its members and open to everyone.

    The purpose of this article is to, from our ideal type, study similarities and differences regarding the corporate governance of the consumers’ and the producers’ co-operative movement. The motive behind our choice of alignment is that the mechanisms of corporate governance often are described from the perspective of the joint-stock company, making it valuable and interesting to study these mechanisms from the co-operative point of view.

    To fulfil the purpose we have been using the theories of principal-agency, transaction costs and stewardship and what we think are the distinguished characteristics of a co-operation; right of disposal, ideology, transaction specific investments and national restriction. The theories have then been applied to the mechanisms of corporate governance and on the basis of this, we have studied and analyzed empirical data, consisting partly of phone-interviews with respondents from the chosen co-operations, partly of secondary data concerning each co-operation.

  • 327.
    Malmqvist, Lina
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Olsson, Camilla
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Persson, Anette
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Revisionens funktioner - Vilka betydelser har de för intressenterna?2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Sverige intar en särställning, tillsammans med övriga nordiska länderna, genom att det krävs revisionsplikt i samtliga aktiebolag oavsett storlek. I dag är obligatorisk revision ett aktuellt och omtalat ämne när det gäller huruvida revisionsplikten i små aktiebolag bör avskaffas.

    Syftet med uppsatsen är att studera revisionens funktioner utifrån revisionspliktens betydelse i små aktiebolag. För att uppfylla uppsatsens syfte skapade vi en egen teori om revisionens funktioner. Denna teori innefattas av tre funktioner; den kvalitetssäkrande funktionen, övervakningsfunktionen och utvecklingsfunktionen. Dessa funktioner har vi studerat och analyserat ur ett historiskt perspektiv, utifrån normgivarna, ur ett internationellt perspektiv samt utifrån vår empiriska undersökning där vi utgått från intressentmodellen.

    Anledningen till denna uppdelning är att beskriva funktionernas framträdande genom århundradena och analysera hur de påverkats historiskt, hur funktionerna påverkas av lagstiftningen och de olika normgivarnas rekommendationer idag, samt internationell påverkan för att visa på variationer i olika länder och kulturer. En empirisk undersökning har även genomförts och analyserats för att påvisa hur revisionens funktioner kan påverka intressenternas beslut och vilken betydelse de har. Empirin har insamlats genom telefonintervjuer med hjälp av en intervjuguide.

    Genom att studera och analysera revisionens funktioner ur dessa fyra perspektiv får vi en rikare prövning av vår teoretiska uppfattning om revisionens funktioner samt en validering av våra definitioner. Uppsatsens slutsats ger indikationer på att revisionsplikten i små aktiebolag är av betydelse för intressenterna, men dock inte oersättlig.

  • 328.
    Marku, Valentin
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Pijarowski, Wojtek
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Revisorns anmälningsskyldighet2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Syftet med vår uppsats har varit att beskriva och analysera brottsstrukturen vid anmälningar gjorda av revisorer.

    Med utgångspunkt från bestämmelserna som reglerar revisorns anmälningsskyldighet vid misstanke om brott, FAR: s modell om hur revisorn bör agera vid misstanke om brott och våra teorier har vi skapat en egen hypotesmodell. Modellen beskriver förhållandena som vi grundar våra hypoteser på.

    Undersökningen genomfördes som en mindre tidsseriestudie och baserades fullständigt på sekundärdata. Informationen samlade vi in genom en dokumentstudie. Insamlade data omvandlade vi till information som tillsammans med ett Chitvå-test används för att besvara våra hypoteser.

    I analysen kunde vi konstatera att revisorerna har fått en ökad förståelse för hur de ska agera vid misstanke om brott men trots det så är antalet anmälningar från deras sida få i förhållande till andra anmälare. Vi fann även att visa revisorer anmäler felaktigt och att flertalet anmälningar avser bokföringsbrott.

  • 329.
    Martinsson, Anne-Sofie
    et al.
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Mårtensson, Ulrika
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Given, och Eder skall bliva givet Avdragsrätt för sponsring med särskild fokus på kultursponsring 2008Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Vi har undersökt företagssponsring och hur Skatteverket och domstolarna bedömer avdragsrätten för denna. Med företagssponsring menas att ett företag ger ett ekonomiskt bidrag för att kunna dra nytta av bidragstagarens goda namn i sin egen marknadsföring. Vi har även valt att koncentrera oss lite mer på kultursponsring, eftersom det verkar svårare att få avdrag för detta.

    Det skatterättsliga problemet ligger i bedömningen av huruvida bidraget ska ses som en avdragsgill kostnad eller en ren gåva, som alltså inte är avdragsgill för företaget. Det finns heller ingen särskild lag om sponsring utan domstolarna tittar på rättspraxis och lämpliga paragrafer i inkomstskattelagen.

    För att avdragsrätt ska föreligga måste följande tre kriterier vara uppfyllda:

    • Utgiften ska inte utgöra en gåva,

    • Sponsringsutgiften ska vara avsedd att öka eller bibehålla företagets inkomster och

    • Sponsorn ska erhålla en direkt motprestation från den sponsrade som förväntas ha ett marknadsvärde som motsvarar sponsringsutgiften eller att utgiften är en indirekt omkostnad på grund av att det finns en stark anknytning mellan sponsorns och den sponsrades verksamhet.

    Vi har undersökt Regeringsrättsavgöranden och doktrin på området. Två vägledande rättsfall, som avgjordes år 2000, ligger till grund för en praxisändring på området och dessa beskrivs mer ingående.

    Det har visat sig i vår undersökning att det trots dessa ovan nämnda rättsfall saknas klara och entydiga regler inom området avdragsrätt för sponsring. Fortfarande finns stor osäkerhet om hur motprestationens marknadsvärde ska bedömas. Inom kultursponsringen är detta ett stort problem eftersom det kan vara svårt att hitta en adekvat prisjämförelse. Hur jämför man till exempel sponsring av Operan med sponsring av Dramaten? Dessutom tycker Skatteverket att kultursponsring i många fall endast vänder sig till en liten utvald grupp och inte till företagets hela kundkrets, som är kravet för att få avdragsrätt för marknadsföringskostnader. Denna osäkerhet på kultursponsringsområdet gör att företag hellre väljer att sponsra andra sorters områden, som till exempel idrottsverksamhet.

  • 330.
    Mehmed, Erdintch
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Osmani, Arben
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    The objectives for foreign direct investments in interaction with the forms and types of foreign direct investmentsIndependent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    Purpose:

    The main purpose of this dissertation is to:

    • examine if there exists any interaction between the different motives that companies have for undertaking FDIs and the different forms of FDIs such as acquisitions and green-field investments

    •examine if there exists any interaction between the different motives that companies have for undertaking FDIs and the different types of FDIs such as horizontal and vertical FDIs.

    Method:

    We have chosen to base our research on quantitative data that have been collected through a deductive approach. The method used for collecting data is a questionnaire. The theoretical framework is conducted through studies of books about foreign direct investments.

    Conclusions:

    The clearest conclusion that could be drawn is that market-seekers mainly undertake horizontal FDI in the form of acquisitions.

  • 331.
    Mendizza, Marina
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Nguyen, Ai Linh
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Rosengren, Jonny
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Exploring Direct Sale - In Relation to Chinese Culture2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    The dissertation aims to identify and investigate factors involved in direct sale in relation to Chinese culture. Direct sale is one form of direct marketing, which can include door-to-door, office-to-office, home party selling, etc. For a salesperson to be able to do business with people from various cultures, he/she needs to understand the differences in their values and in their consumer needs. Cultural values have implications for marketing communication and direct selling activities.

    After a literature review of the two areas, direct sale and Chinese culture a theoretical model was developed. This model will be helpful for companies when entering the Chinese market through direct sale. The model consists of twelve factors involved in direct sale; communication, commitment, trust, collective, friendship, empathy, respect, conflict avoidance, loyalty, functionality, behaviour, and home party. The aim is to show how important each of the factors is for direct selling in China. From the interpretations of the research review we came to the conclusion that all factors are considered to be of importance in relation to Chinese culture.

    In order to test the model we conducted a survey. Our population consisted of Chinese exchange students at Kristianstad University in Sweden. The result of the survey became the base of a new model. The new model showed that all factors were of importance but with different degrees. In order to see if our model might be useful in real life we chose to include a case study of Oriflame. All the factors in our model supported Oriflame’s strategy.

  • 332.
    Mortiér, Johan
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Invadörer på svenska spelmarknaden -En statligt reglerad marknads ökade konkurrens från webbaserade företag 2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    In Sweden we have a regulated gambling market which means that there are three gambling companies who are operating under the supervision of the Swedish state. These companies have exclusive rights to the Swedish market, divided between them. AB Svenska Spel is one of them and they control all gambling concerning sporting events and the four casinos in Stockholm, Gothenburg, Malmö and Sundsvall.

    However, since a few years back several Internet-based companies have entered the Swedish market and the competition has become even fiercer in the last years. Due to numerous marketing restrictions the Internet companies have been forced to find new ways to strengthen their brand. The aim of this investigation is to find differences and similarities between the companies marketing. The investigation intends to find how three companies compete and relate to each other and what is done to get advantages against their competitors.

  • 333.
    Mulder, Bernard Johann
    Lunds universitet.
    Anställningen vid verksamhetsövergång2004Doctoral thesis, monograph (Other academic)
  • 334.
    Mulder, Bernard Johann
    Lunds universitet.
    Förtida uppsägning av anställningsavtal2007In: Vänbok till Axel Adlercreutz / [ed] Flodgren, Boel, Lund: Juristförlaget , 2007, p. 327-337Chapter in book (Other academic)
  • 335.
    Mulder, Bernard Johann
    Lunds universitet.
    Garanterad arbetsrätt?: om återanställningsgarantier i arbetsrätten utifrån ett rättsfall1998In: Variationer på ett obligationsrättsligt tema: vänbok till Axel Adlercreutz / [ed] Gorton, Lars, Nyström, Birgitta, Lund: Institutionen för handelsrätt, Univ , 1998, p. 166-190Chapter in book (Other academic)
  • 336.
    Mulder, Bernard Johann
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Ingående av offentlig anställning2009In: Arbejd og ret: festskrift till Henning Jakhellns 70-årsdag / [ed] Helga Aune, Ole Kristian Fauchald, Kåre Lilleholt, Oslo: Cappelen akademisk , 2009, p. 467-476Chapter in book (Other academic)
  • 337.
    Mulder, Bernard Johann
    Högskolan i Halmstad.
    Verksamhetsövergång och socialförsäkring2005In: Övningar för kurser i arbetsrätt / [ed] Schömer, Eva, Lund: Studentlitteratur , 2005, 2, p. 85-89Chapter in book (Other academic)
  • 338.
    Mulder, Bernard Johann
    Högskolan i Halmstad.
    Överlåtelsedirektivet gav starkare anställningsskydd2005In: EU & arbetsrätt, ISSN 1402-3008, no 3Article in journal (Other academic)
    Abstract [sv]

    Anställningsskyddet vid övergång av verksamhet är mer heltäckande nu än innan överlåtelsedirektivet genomfördes i Sverige. Skyddet har förskjutits från förvärvarens personal till överlåtarens, men samtidigt innebär reglerna att totalt sett fler arbetstagare hos förvärvare och överlåtare hålls kvar i anställning än vad som kunde vara fallet när verksamhetsövergången i sig kunde utgöra en arbetsbristsituation. Det är en av slutsatserna i den avhandling som jag lade fram 2004.

  • 339.
    Mulder, Bernard Johann
    et al.
    Kristianstad University College, School of Health and Society.
    Fahlbeck, Reinhold
    Sweden2008In: International labor and employment laws. Vol. 2 B / [ed] Keller, William L., Darby, Timothy J., Arlington: BNA Books , 2008, 3, p. 19-1-19-101Chapter in book (Other academic)
  • 340.
    Månsson, Britt-Marie
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Olsson, Birgitta
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Kreditgivning till små företag2007Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    En av den finansiella sektorns uppgifter är att se till att sparare och investerare möts. På grund av den asymmetriska informationen som uppstår mellan dessa blir banken den naturliga mötesplatsen. Bankens roll är att hantera den asymmetriska informationen genom att fördela kapitalet och göra riskbedömningar. Banken lyder under Lagen om Bank- och finansieringsrörelse, utifrån denna får banken bara bevilja krediter om förpliktelserna på goda grunder kan förväntas bli fullgjorda. Dessa goda grunder innefattar att banken vid kreditbedömning analyserar information. Dessa analyser kan göras på olika sätt beroende på vilken information som samlas in och på vem som gör analysen. Problemet är att få in rätt och användbar information så att kreditbedömningen kan göras på rätt grunder. Uppsatsens syfte är att beskriva hur en bank bedömer små företag som söker kredit, vilken information banken har behov av och hur de värderar denna information. Vi samlade in vårt empiriska material genom att göra deltagande observationer hos en bank där vi även gjorde kompletterande intervjuer.

    Vi kom fram till att vi inte kunde se något samband mellan de som tidigare var kunder i banken och beslutet att bevilja eller avslå kreditansökan. Vi kunde inte heller se att det sociala förhållandet mellan kredithandläggaren och ägaren av företaget påverkade kreditgivningen. Vidare visade det sig att det har betydelse för årsredovisningen tillförlitlighet om företaget anlitar en opartisk och självständig revisor/revisionsbyrå. Vi kunde se att ålder och erfarenhet på kredithandläggaren inte har någon betydelse för hur snabbt och hur ofta krediter beviljas.

  • 341.
    Månsson, Jenny
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Nilsson, Jenny
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Skatteflyktslagen - i behov av förändring?2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Uppsatsen behandlar skatteflyktslagen ingående och en definition av begreppet skatteflykt presenteras. Även begreppen skattefusk och skatteplanering bearbetas. Vidare nämns metoden genomsyn då den är ett alternativt sätt att angripa skatteflyktsförfaranden på.

    Uppsatsens syfte är att utreda vilka omständigheter som krävs för att skatteflyktslagen ska bli tillämplig samt om lagen är tolkningsbar. Om så inte är fallet utreds hur lagen kan omarbetas.

    Det framkommer att lagen går att tillämpa och tolka men svårigheter föreligger. För att lagen ska kunna tillämpas i större utsträckning blir vårt förslag att det sista rekvisitet i lagtexten slopas.

  • 342.
    Mårtensson, Richardh
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Sturén, Daniel
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Changes for a Local Company after being Acquired by a Foreign CompanyIndependent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    This dissertation focuses on the topic of the changes for local companies being bought by a foreign company. A comparison of the situation, concerning the companies regarding the customer and supplier situation, before the change of ownership and after, is made to be able to analyse the changes. A case study of eight companies located in the Northeast of Scania that recently had a change of ownership was performed. A common view among business people today is that acquisitions are positive in general. Our findings show that it depends very much on who buys the company. And in most cases it is the opposite, namely that the company’s surrounding suffers from the acquisition. Since the empirical data is taken from Swedish organizations, the results of this study are valid for Swedish conditions and may not be valid for other countries.

  • 343.
    Neuschl, Jens
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Yingfei, Yang
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Key Success Factors of Knowledge Management in Multinational Corporations2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    Knowledge is increasingly substituting old (tangible) factors of production and becomes the most important (intangible) productive means and competitive weapon for the companies. Knowledge Management (KM) provides a particular opportunity to help the employees work more effectively and intelligently under these circumstances.

    Since knowledge becomes more and more important within all kinds of industries the research is aimed to analyse, identify and clarify the parameters from a multinational corporation’s point of view which are influencing and facilitating the development of a company’s Human Capital (HC) most and therefore can be regarded as essential for long-term corporate success

    Two parts – a theoretical and an empirical one – are the main components of this dissertation. The theoretical part covers important aspects related to knowledge and KM as well as globalisation. The empirical study was based on several hypotheses developed as a result of the theoretical discussion, identifying four key success factors of KM. In order to conduct a statistical analysis the necessary data has been obtained by using a questionnaire which was sent to companies in Sweden, Germany, China, Hong Kong, Singapore and the UK.

    As a result, three factors could be confirmed as being paramount whereas only one has been recognised as not being as important as expected.

  • 344.
    Nguyen, Linh
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Stajcic, Dragana
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Confucianism in business: a study of Chinese management in Sweden2007Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    There have been many researches in the field of management, but none of them touches the area of Chinese management of Swedish staff, as far as we know. This is a rather new phenomenon ever since China decided for outward expansion. Cultural myopias and the lack of cultural competency are contributions to the failures of many cross cultural co-operations.

    The purpose of this dissertation was to detect the management issues in terms of relationships, and shed light on the perceptual differences between the cultures within the chosen companies. To measure the values the employees had, from cultural aspects, we conducted a survey developed by Professor Geert Hofstede. The survey was used as a complement to our qualitative data, and the results demonstrated that the Chinese within these companies seem to adopt a rather “Swedish like” mentality. The qualitative results, however, prove that there are cultural differences causing operational frictions at these firms. The perceptual differences initiate cultural distance between the cultures, preventing comprehension. We believe the reason is failure to apply measures to educate and integrate the members within the firms.

  • 345.
    Nilsson, Björn
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Petersson, Karl
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Ahlberg, Klas
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    På vilka grunder byter företag revisionsbyrå2006Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Syftet med uppsatsen är att utvärdera på vilka grunder företag byter revisionsbyrå. Avsikten är att genom en analys identifiera de vanliga orsakerna till bytet för företag i Kristianstads kommun.

    Undersökningen är kvantitativ och hög svarsfrekvens eftersträvas och därför togs telefonkontakt med företagen. För att identifiera vilka företag som har bytt revisionsbyrå erhölls information hos Affärsdata. De personer, som intervjuades var endera ägaren, ekonomichef eller den person som föreslagit byte av revisor.

    Undersökningen genomföres som en deduktiv studie och för att kunna identifiera problemområden användes tidigare forskning, teorier och litteratur inom området.

    Prövning av empirisk information från intervjuundersökningen har genomförts med hjälp av dissonansteorin och argumentationsteorin. Därefter ifrågasätts gällande lagar, normer och rekommendationer inom redovisning.

    I studien är kostnaden det mest vanliga skälet som företagen uppger, som inverkar på ett byte. Övriga orsaker som har stor inverkan är förtroende, personlig kontakt och rådgivningsmöjlighet.

    Kostnaden må vara den mest vanliga orsaken i studien, men är det den egentliga anledningen. Då det inte går att påvisa signifikanta samband mellan kostnad och de övriga skälen. När företaget väl har bestämt sig för att byta revisionsbyrå vill de troligtvis sköta det på ett smidigt sätt. Därmed väljer de att uppge kostnaden som skäl till bytet.

  • 346.
    Nilsson, Carl
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Ohlsson, Maria
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Svensson, Anna
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Key factors to long-term relationships between wine suppliers and restaurantsIndependent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    Today sellers do not want to make only pure transactions. Instead they prefer to establish long-term and secure relationships to the benefit of both partners. Our intention with this dissertation was to identify key factors leading to long-term relationships between wine suppliers and restaurants. From these key factors we developed a model and applied it to relationships between above mentioned parties in Malmö, Eslöv, Höör, Ängelholm and Laholm. According to our model commitment leads to long-term relationships between wine suppliers and restaurants. We also claimed that commitment is indirectly achieved by communication, knowledge, and shared values and directly achieved by trust. To collect empirical material we performed a case study and a telephone survey. The investigation showed that there is a positive connection between the key factors presented in our model, and long-term relationships.

  • 347.
    Nilsson, Caroline
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Persson, Martin
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Drivkrafter för ett revisorsbyte – En studie utifrån både revisorers och klienters perspektiv 2008Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Drivkrafter för ett revisorsbyte är en aktuell fråga då revisorsbyten har blivit allt vanligare och åsikterna om de bakomliggande drivkrafterna går isär mellan forskare. Syftet med uppsatsen är att förklara de drivkrafter som, av frivillig karaktär, leder till att en revisor väljer att avsäga sig en klient samt till att en klient väljer att byta revisor.

    Studien grundas på tidigare forskning och befintlig teori kring revisorsbyten. Då målet varit att finna drivkrafter, både utifrån revisorers och utifrån klienters perspektiv, är studien upplagd som en sammanställning av två skilda kvantitativa enkätundersökningar där revisorernas och klienternas drivkrafter undersökts var för sig.

    Teorigenomgången skildrar olika drivkrafter som leder till ett revisorbyte, alltifrån revisorns strävan att avancera karriärmässigt till att klienten upplever revisorns arvode som för högt. Dessa drivkrafter testas för att se om det finns belägg för de olika drivkraftshypoteserna eller om de går att förkasta.

    Hypotesprövningarna tyder på att det finns varierande samband mellan framtagna drivkraftsvariablerna och ett faktiskt revisorsbyte, då några av drivkrafter visat sig påverka till ett revisorsbyte medan några av drivkrafterna inte påverkar. Drivkrafter som tenderar att påverka till ett revisorsbyte är om revisionsuppdraget upplevs som omotiverande, om relationen mellan revisorn och klienten är otillfredställande samt om revisorns utbud av övriga tjänster inte är tillräckliga. Vidare finns indikationer på att ett revisorsbyte i större utsträckning genomförs om det efterfrågas speciella revisorskunskaper, om revisorns tillgänglighet inte är tillfredställande, om arvodet är för högt, om klienterna fått rekommendationer om annan revisor samt om klienternas upplever påtryckningar från sina intressenter.

  • 348.
    Nilsson, Caroline
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Sparrmo, Monica
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Strömqvist, Henrik
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Positioning Strategies in Retail - A Study of the Swedish Grocery MarketIndependent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [en]

    It has become easier for companies to operate across the borders in Europe. From being a domestic market, the Swedish grocery market is now going through an internationalisation process. A trend today is that many retailers produce their own private label.

    The purpose of this dissertation is to examine positioning strategies on the Swedish grocery market with focus on private label products and product range. We will compare Swedish grocery retailers with Lidl, a German grocery retailer on the Swedish market, to show the differences in their positioning strategies. The purpose is further to examine if the customers’ apprehension of the stores agrees with the observed positioning strategies. No research of the Swedish grocery market regarding positioning strategies has included Lidl before.

    Primary data was collected through observations in the grocery stores and also through questionnaires that were handed out to the customers in the stores. The analysis, about the stores’ positioning strategies, shows that the largest difference is between the two Swedish stores and Lidl.

    The Swedish stores offer large ranges with a small share of private label products, while Lidl offers small ranges with a very large share of private label products. The largest differences are Lidl’s customers’ apprehension of the stores’ share of private label products

    The position is supposed to reflect benefits and advantages to the consumers. ICA Maxi’s and Willy:s’ have been able to attain a position in the consumers’ mind that agrees with the observed positioning strategies, but not Lidl.

  • 349.
    Nilsson, Eva-Tency
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Persson, Catherine
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Hur tänker revisorn?2005Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Kan en revisor vara oberoende? Spelar moral och etik någon avgörande roll vid olika ställningstagande gentemot klienten? Dessa frågor förekommer ofta i diskussioner om revisorer och har blivit allt större efterhand som behoven av tillförlitlig information har ökat hos bland annat investerare. Trots att det varje år upprättas många tillförlitliga årsredovisningar har ett antal skandaler i vår omvärld lett till att revisorernas oberoende har ifrågasatts. Mycket uppmärksamhet har riktats mot både redovisningsprinciper och revision men också bidragit till ett ifrågasättande av revisorns funktion som oberoende, opartisk, objektiv och trovärdig ”granskare”.

    Vårt syfte med uppsatsen var att undersöka om det fanns någon skillnad mellan hur revisorer på ett antal revisionsbyråer hanterar oberoendefrågor samt om deras moral hade någon avgörande betydelse vid olika ställningstagande. Utifrån fem olika ”oberoendehot” presenterades 10 fall som beskrev olika situationer som en revisor kan ställas inför mot sina klienter. Vi genomförde vår undersökning med hjälp av personliga djupintervjuer.

    Vi förväntade oss inte några stora skillnader i revisorernas svar utan vi trodde att de i princip följer samma regler och riktlinjer. Det har dock visat sig att det förekommer avvikelser i fyra av de tio fallen, vilket vi tycker är förvånande.

    Införandet av analysmodellen har stärkt revisorernas medvetenhet ytterligare i och med att de inför varje nytt uppdrag måste dokumentera sitt oberoende. I många frågor och ställningstaganden har moralen en avgörande betydelse för hur man som revisor agerar.

    Vi kan i vår undersökning påvisa att det förekommer skillnader mellan de olika revisionsbyråernas sätt att hantera oberoendefrågorna.

  • 350.
    Nilsson, Hanna
    et al.
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Persson, Jeanette
    Kristianstad University College, Department of Business Administration.
    Service Management - har banken lyckats möta kundernas efterfrågan vad gäller utbud och kvalitet?Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
    Abstract [sv]

    Syfte:

    Identifiera vad befintliga företagskunder vill ha för service. Detta för att banken ska behålla och vårda sina kunder samt skapa konkurrensfördelar.

    Metod:

    För att komma fram till svaret på vår problemformulering använder vi oss av intervjuer, enkäter och företagsbesök. Informationen vi får fram ur dessa jämför vi sedan med våra teorier.

    Slutsats:

    Kristianstads Sparbank har i nuläget ett serviceutbud som stämmer väl överens med vad deras företagskunder efterfrågar. Banken har lyckats väl med sanningens ögonblick då företagen generellt ger höga medelbetyg på den service som banken erbjuder. De mest intressanta slutsatserna har vi kunnat dra utifrån kommentarerna på enkäten. Det som företagen är mest missnöjda med är internetbanken, avgifter och räntan.

    ______________________

    Purpose:

    To identify what kind of service existing customers want. This is because the bank should be able to keep and nourish their customers.

    Method:

    To answer the problem we use interviews, opinion polls and company visits. The information we gain we then compare to our theories.

    Conclusion:

    Kristianstads Sparbank now has a service supply that well agrees with what the customers’ demand. The bank has succeeded with the moment of truth when the companies give high grades to the service the bank offers. The most interesting conclusions we have drawn from the comments on the opinion poll. What the companies are most dissatisfied with is the internetbank, fees and the interest.

    The dissertation is written in Swedish.

456789 301 - 350 of 434
CiteExportLink to result list
Permanent link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf