hkr.sePublikationer
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Sociala medier - en gråzon i arbetslivet?: En kvalitativ studie om arbetsgivares upplevelser kring anställdas publiceringar i sociala medier
Högskolan Kristianstad, Sektionen för Hälsa och Samhälle.
Högskolan Kristianstad, Sektionen för Hälsa och Samhälle.
2011 (Svenska)Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
Abstract [sv]

Vi har utfört en kvalitativ studie med semistrukturerade intervjumoment. Syftet med studien är att få djupare insikt om hur arbetsgivare upplever anställdas publiceringar i sociala medier. Detta då det gällande rättsläget ligger inom en gråzon som arbetsgivare inte kan grunda sina beslut på när även publiceringarna kan uppkomma utanför arbetstagares arbetstid. Därför har vi även tittat på kringliggande faktorer för varför arbetsgivare tror att dessa publiceringar uppkommer och hur arbetsgivare rent praktiskt resonerar kring problematiken. Det som blivit uppenbarat i studien är att arbetsgivares personliga värderingar spelar stor roll i huruvida utgången av uppkomna händelser ter sig.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2011. , s. 40
Nyckelord [sv]
sociala medier, lojalitet, kritik, gränslöst arbete, gråzon, arbetsliv, arbetsgivare, arbetstagare, företagskultur, högt i tak
Nationell ämneskategori
Samhällsvetenskap Arbetslivsstudier
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hkr:diva-7970OAI: oai:DiVA.org:hkr-7970DiVA, id: diva2:410180
Uppsök
samhälle/juridik
Handledare
Examinatorer
Tillgänglig från: 2011-04-13 Skapad: 2011-04-12 Senast uppdaterad: 2011-04-13Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

fulltext(364 kB)882 nedladdningar
Filinformation
Filnamn FULLTEXT01.pdfFilstorlek 364 kBChecksumma SHA-512
4a95e3d4c4dae9e0a786608bc47890d9490e8a0b90c1253f31034bda9f1776325c476c6538a25aa97317fcf2d0ec5eb5318725beaee70d1238235ffd26d9b046
Typ fulltextMimetyp application/pdf

Av organisationen
Sektionen för Hälsa och Samhälle
SamhällsvetenskapArbetslivsstudier

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar
Totalt: 882 nedladdningar
Antalet nedladdningar är summan av nedladdningar för alla fulltexter. Det kan inkludera t.ex tidigare versioner som nu inte längre är tillgängliga.

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 1055 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf