hkr.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Balansen mellan tillgänglighet och kontroll: En studie om hur ledare kommunicerar och leder på distans
Kristianstad University, Faculty of Business, Department of Work Science.
Kristianstad University, Faculty of Business, Department of Work Science.
2021 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesisAlternative title
The balance between accessibility and control : A study of how leaders communicate and lead at a distance (English)
Abstract [sv]

Distansarbete är en arbetsform som blir allt vanligare i dagens arbetsliv, men som kan innebära ut- maningar för hur ledarskapet organiseras. Dessa utmaningar gäller såväl hur kommunikationen sker på distans samt hur ledare ska styra sina medarbetare. Tillit och kontroll nämns ofta som avgörande faktorer för ett fungerande distansledarskap. Syftet med denna studie är att undersöka ledares upp- levelser av att leda på distans. Studien fokuserar på ledarnas upplevelser kring hur kommunikationen sker med medarbetarna och om det är en viss ledarstil som kommer till uttryck i distansledarskapet. Studien utgår från en kvalitativ metod med semistrukturerade intervjuer som tillvägagångssätt för in- samling av material. I studien deltog 6 informanter från en utvald organisation. Resultatet visar att kommunikationen vid distans blir mer formell och att ledarna ger uttryck för både en relations- och uppgiftsorienterad ledarstil. En slutsats som kan dras från studien är att kommunikationen vid ett distansledarskap måste anpassas. Den andra slutsatsen är att det blir en balansgång för ledare att visa tillgänglighet för sina medarbetare samtidigt som de inte vill upplevas som kontrollerande. Vidare visar resultatet på kontrasterna mellan att leda på distans och på plats, vilket kan ha gynnats av att studien genomfördes under Covid-19 pandemin. Studiens resultat är ett bidrag för att utveckla för- ståelsen kring utmaningarna med ett distansledarskap och är till nytta för de organisationer som planerar att införa eller förbättra distansarbete.

Place, publisher, year, edition, pages
2021. , p. 31
Keywords [sv]
Distansledarskap, kommunikation, ledarstil, tillgänglighet och kontroll
National Category
Work Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hkr:diva-21869OAI: oai:DiVA.org:hkr-21869DiVA, id: diva2:1549376
Subject / course
Miscellaneous
Educational program
Programme in Human Resources and Work Life Conditions
Supervisors
Examiners
Available from: 2021-05-06 Created: 2021-05-05 Last updated: 2021-05-06Bibliographically approved

Open Access in DiVA

Balansen mellan tillgänglighet och kontroll(556 kB)387 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 556 kBChecksum SHA-512
87706cce21c6db26ecb882258c05897f25f5c3c4075a57296f6fed8960c652d4018abd2da1927a2fa93532e34c00a908caf6cb47eabc23156bb128cec97f831f
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Department of Work Science
Work Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 390 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 603 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf