hkr.sePublikationer
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Top management team’s cultural diversity and firm performance: the mediating role of ambidextrous orientation
Högskolan Kristianstad, Sektionen för hälsa och samhälle, Avdelningen för Ekonomi. Högskolan Kristianstad, Plattformen för forskning om verksamhetsförlagd utbildning och professionslärande.ORCID-id: 0000-0002-8938-2150
2013 (Engelska)Ingår i: Corporate Ownership & Control, ISSN 1727-9232, E-ISSN 1810-3057, Vol. 11, nr 1, s. 882-891Artikel i tidskrift (Refereegranskat) Published
Abstract [en]

This  paper examines the  influences of  cultural diversity in  the top management team (TMT) on organizational performance. The link between the two is investigated through the path dependency model, where firm ambidextrous orientation serves  an intervening role. The  results of  the  study suggest that TMT cultural diversity will have a negative influence on firm performance due to the decreasing degree of ambidextrous orientation being a result of TMT diversity. The study is based on the  survey  filled  out  by  82  CEO  of  Danish  and  Swedish  listed  corporations. Studies  theoretical contribution is expressed in uncovering the mediating role of firm’s ambidextrous orientation on the TMT diversity – performance relationship.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2013. Vol. 11, nr 1, s. 882-891
Nationell ämneskategori
Företagsekonomi
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hkr:diva-11663OAI: oai:DiVA.org:hkr-11663DiVA, id: diva2:689602
Tillgänglig från: 2014-01-21 Skapad: 2014-01-21 Senast uppdaterad: 2019-06-24Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

fulltext(215 kB)1491 nedladdningar
Filinformation
Filnamn FULLTEXT01.pdfFilstorlek 215 kBChecksumma SHA-512
491a7cf6effe46f6050908984931be5f58c7ffd50058086f01ec8d841dded02fcedad00f48393442fdc7293709ca54f47eaec4601439e1a1857fddde32b0969d
Typ fulltextMimetyp application/pdf

Personposter BETA

Umans, Timurs

Sök vidare i DiVA

Av författaren/redaktören
Umans, Timurs
Av organisationen
Avdelningen för EkonomiPlattformen för forskning om verksamhetsförlagd utbildning och professionslärande
I samma tidskrift
Corporate Ownership & Control
Företagsekonomi

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar
Totalt: 1491 nedladdningar
Antalet nedladdningar är summan av nedladdningar för alla fulltexter. Det kan inkludera t.ex tidigare versioner som nu inte längre är tillgängliga.

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 356 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf